Henkilöstömme on tärkein voimavaramme. Henkilöstön hyvinvoinnin ja osaamisen kehittäminen on jatkuvasti fokuksessamme.
Asiantuntijaorganisaation toimivuuden ja jatkuvan kehittymisen perustana on se, että jokaisen rooli organisaatiossa on selkeä, parhaita käytäntöjä jaetaan sujuvasti ja kollegatuki on aina saatavilla ja luontevaa.
Tavoitteenamme on tänä vuonna yhteistyön, yhteisöllisyyden ja vuorovaikutuksen lisääminen. Kehitämme toimintaamme ja osaamistamme mm. tiimeissämme. Jokainen tiimimme on tänä vuonna määritellyt oman konkreettisen tavoitteensa yhteistyön ja yhteisöllisyyden edelleen kehittämiseksi. Yritystasollakin on määritelty yhteiset tavoitteet, joista tärkein on ”Muista kehua kaveria hyvästä suorituksesta”.
Uskon vakaasti siihen, että hyvä lopputulos saadaan aikaan hyvällä yhteistyöllä ja hyvällä tekemisen fiiliksellä.
Aurinkoisia kesäpäiviä ja rentouttavaa loma-aikaa,
Minna Heinonen
